Pe 8 martie a acestui an, lumea a sărbătorit Ziua Internațională a Femeii. Aceasta a devenit o zi de sărbătoare foarte recunoscută în întreaga lume pentru a recunoaște realizările sociale, economice, culturale și politice ale femeilor.
În ultimul an, Olympic Weightlifting și organismele sale de conducere au luat măsuri pentru a facilita o mai mare participare și reprezentare a femeilor în sport. În septembrie 2016, Federația Internațională de Haltere (IWF) a aprobat o categorie de greutate de 90 kg pentru femei, care a egalizat categoriile de greutate la un număr egal pentru bărbați și femei la 8 bucăți. La Congresul IWF de anul trecut, Constituția și Statutul IWF au fost modificate și aprobate atât de Comitetul executiv, cât și de Congres, pentru a oferi cel puțin două poziții exclusiv femeilor în conducerea IWF, una fiind vicepreședinte și cealaltă Poziția de membru al Comitetului executiv.
În perioada 6 - 8 martie, Comitetul Olimpic Internațional (COI) a găzduit cel de-al doilea forum anual al femeilor în conducere la Lausanne, Elveția. Peste 65 de reprezentanți ai federațiilor naționale și internaționale și ai comitetelor olimpice naționale au fost aduși la sediul central olimpic pentru a discuta subiectul egalității de gen. Sportul de haltere a fost reprezentat de președintele IWF, dr. Tamas Ajan, împreună cu președintele SUA pentru haltere (SUA), Ursula Papandrea, Moira Lassen din Canada, prima femeie membru al Comitetului executiv IWF din istoria 108 a federației și Chinen Reiko din Japonia, oficial tehnic al IWF și managerul sportiv pentru haltere la Jocurile Olimpice de vară din 2020.
Evenimentul de trei zile a combinat sesiuni de instruire și mentorat de experți în domeniul egalității de gen, precum și discuții de tip panel. Dr. Ajan a fost rugat să vorbească în timpul uneia dintre aceste discuții de panel de către COI pe tema transpunerii politicilor în practică - un cadru care să inspire schimbarea.
Adunarea din acest an a avut drept scop identificarea unor măsuri concrete pentru creșterea oportunităților de dezvoltare și recrutarea femeilor în funcții de decizie la toate nivelurile sportului, incluzând managementul, instruirea și oficierea. Aceste obiective sunt toate în conformitate cu decizia Comitetului executiv al CIO din decembrie anul trecut de a atinge un obiectiv minim de 30% din femeile cu roluri de conducere până în 2020. CIO consideră că forumul este o oportunitate unică de a ajuta la pregătirea unui număr mare de femei în funcții de conducere de nivel mediu și superior din cadrul organizațiilor sportive internaționale pentru a candida cu succes la alegeri.
La cele mai recente Jocuri Olimpice de vară de la Rio de Janeiro, femeile reprezentau 45% din toți sportivii care au participat la sporturile olimpice, iar COI și-a exprimat speranța că raportul va continua să se apropie de 50%. Cincizeci și unu de națiuni care au participat la Jocurile Olimpice aveau mai multe femei decât bărbați în delegațiile lor olimpice; aceasta a inclus Statele Unite și Canada.
Imagine prezentată: IWF.net
Nimeni nu a comentat acest articol încă.